东北网绥化6月24日讯 ( 高春艳 ) 绥棱农场有限公司纪委主动谋划搭建“三大平台”，引导全体纪检干部提能力、转作风、树形象。
搭建学习平台，强化理论武装。公司纪委在开展线下集中培训的基础上，充分利用“学习强国”APP、“清风北大荒”公众号等媒体平台，开设线上“学习区域”，实现随时随地学。建立学习微信群，通过“分享学”“晒积分”等形式，营造比学赶超的浓厚氛围，全面提升了纪检干部政治理论素养。
搭建交流平台，强化业务能力。打破传统的“领导讲、干部听”模式，从听讲变为主讲，从过去的被动接受变为互动学习、相互讨论。每周开展1次集体研讨，通过全面梳理纪检问题线索处置、案件调查、案件审理等工作流程，研讨工作中存在的难点、疑点，并从各自积累的工作经验入手，互相切磋，不断提升业务能力水平。
搭建查摆平台，强化作风建设。通过“集体查+个人查”“领导点+相互提”等方式，组织纪检干部深入对照公司《“能力作风建设年”实施方案》中着力解决的7方面问题逐一检视，共查摆存在问题26条，并逐条列出责任清单、措施清单、结果清单，分阶段抓好整改，确保纪检干部能力作风提升取得实效。
