(一)推进能动司法，全力服务大局。围绕党委中心工作，主动服务经济社会发展的大事大项，打好执法办案主动仗，体现能动司法。要积极参与打黑除恶、金融监管、安全监管等专项活动，严厉打击危害国家安全、公共安全、侵害群众利益、破坏市场经济秩序以及贪污、渎职、贿赂、滥用职权等犯罪行为。要准确适用宽严相济刑事政策，依法当宽则宽、当严则严，确保宽严相济、罚当其罪。要妥善处理社会转型、结构调整、扩大内需、保持增长中产生的金融、合同、股权、破产、改制等纠纷，为实现平稳顺利过渡提供法律支撑。要密切关注经济形势的发展变化，依法维护正常的产销关系、融资关系、劳资关系、竞争关系。要大力支持重点领域、重点行业、重点工程、重大项目开发建设，通过依法平等的保护，提高服务效能。要高度重视社会主义新农村建设，依法保障农村土地政策、就业政策、惠农政策的实施。要审慎对待因教育、医疗、住房、消费、保险以及食品药品安全等引发的纠纷，切实维护弱势群体的合法权益。要始终坚持“调解优先、调判结合”原则，加大在立案、审判、执行、申诉、信访等各个环节的调解力度，确保案结事了。要切实加强与非诉讼调解组织的协调配合，建立多元化纠纷解决机制，把矛盾纠纷化解在初始状态。要认真探索网络侵权、醉酒驾驶等新型案件的诉讼效果预测和因政策变动、非法集资等引发的群体性案件的维稳风险评估机制，确保及时应对、妥善处置。要积极参与社会治安综合治理，圆满完成平安绥化、法治绥化建设赋予的各项任务。

　　(二)狠抓司法为民，力争群众满意。把人民满意作为执法办案的永恒追求，贯穿于审判执行全过程，真正体现人民法院人民性的本质。要健全完善首问负责、服务承诺、文明接待等制度，积极营造宽松、文明、和谐的诉讼环境，增强司法亲合力，真正体现亲民。要继续推行立案导诉、预约立案、巡回办案、就地审判等制度，方便群众诉讼，真正体现便民。要在党委的领导、政府的支持下，继续开展司法救助、信访救助、执行救助等工作，着力解决群众诉讼难、执行难、申诉难等问题，确保诉求能表达、权利受保护，真正体现惠民。要继续推行举证指导、风险提示、释法解疑、依法调查取证等措施，提高裁判权威，缩短办案周期，减少当事人诉累，真正体现利民。要继续推行涉农合议庭、维军权合议庭、法庭上诉案件合议庭等做法，针对不同时期案件类型的不同，适时组成专门合议庭，快捷高效办案，确保公平公正，真正体现护民。

　　(三)实行阳光司法，主持公平正义。依法公开审判执行活动，杜绝“暗箱操作”，真正实现阳光司法。要公开立案条件、收费标准、工作流程、时限要求，确保立案公开。要公开举证、质证、认证、宣判，确保庭审公开。要全面推行执行告知制度，公开执行过程、措施、结果、监督等信息，确保执行公开。要公开评估、拍卖、变卖被执行财产的过程和结果，确保被执行财产变现公开。要公开司法鉴定委托的过程和结果，确保司法鉴定对外委托公开。要公开申诉和申请再审案件、国家赔偿案件、涉诉信访案件、执行异议和执行监督案件复查的过程和结果，确保听证公开。要在网络上公开裁判文书，自觉接受社会各界的监督，确保裁判理由和裁判结果公开。要向社会公开审判执行工作的纪律规范，公布举报投诉方式方法，确保接受监督公开。

　　(四)狠抓反腐倡廉，确保队伍纯洁。以创建“四型法院”，争做学习的模范、司法民主建设的模范、司法能力建设的模范、司法作风建设的模范、廉洁司法的模范、队伍建设的模范为重点，狠抓队伍建设。要突出一个目标，即建设“零违纪”的班子、带出“零违纪”的队伍、创建“零违纪”的法院。要切实转变队伍的思想作风和工作作风，真正建立起一支敢于负责、善于负责、勇挑重任、洁身自好、求真务实的干部队伍。要健全完善反腐倡廉长效机制，确保案件有人管、事项有人督、行为受约束、干警不掉队。要严格执行“五个严禁”的规定，认真落实“公正、廉洁、为民”的人民法庭庭训。今年，对队伍中不适合需要培训的干警，坚决离岗培训；对不适应需要调离的干警，坚决调离原岗位；对违法违纪应当辞退的干警，坚决予以辞退；对构成犯罪的干警，坚决绳之以法。要切实加强班子建设，通过推行“一岗双责”、引咎辞职、失职失察问责等制度，确保领导干部负起职责、带好队伍、做好表率。要通过学习培训、以考促学、奖勤罚懒，进一步提高队伍的综合素质，增强“为大局服务、为人民司法”的本领，确保理性司法、理智司法、能动司法，实现情、理、法的有机统一和质量、效率、效益、效果的有机统一。