四维聚能筑平台 实践育人兴发展
绥棱以实习实践赋能县域人才振兴
东北网绥化2月10日讯 ( 李雪梅 ) 人才是县域振兴的核心引擎，实习实践是破解县域人才短缺、实现引才育才留才的关键抓手。近年来，绥棱县立足县域实际，聚焦人才引育、智力转化、文化传承三大重点，创新构建“政策引领—校地联动—服务兜底—文化赋能”四位一体工作体系，推动实习实践育人从“单点发力”向“系统集成”转变，探索形成可复制、可推广的县域实习实践育才经验。2025年，绥棱县大学生实习实践基地获评黑龙江省级大学生实习实践示范基地，其机制创新、资源整合、育人实效的成熟做法，为县域人才振兴提供了“绥棱样板”。
机制筑基，织密全流程管理闭环。健全管理制度。印发《绥棱县大学生实习实践管理办法(试行)》，明确公告发布、资格审核、岗位匹配、补贴标准等全流程工作，实现“一站式”闭环管理，有效避免各环节脱节、推诿问题。强化统筹联动。成立多部门联动的实习实践工作领导小组，细化各部门分工、厘清权责边界，建立“政府—高校—实习单位”三方权责清单，明确实习安排、安全保障、考核评价等方面责任，形成协同发力工作格局。规范关键环节。精准对接省市人才新政，严格规范实习备案、岗位设置、考核评估、档案留存等关键环节，建立“有政策可依、有机制可循、有责任可究”的工作体系，为实习实践工作高质量推进提供坚实制度支撑。
校地联动，推动智力资源精准落地。拓宽校地合作覆盖面。近年来主动对接省内外高校资源，先后与大连理工大学、东北农业大学、南京农业大学等18所高校签订实习实践合作协议，涵盖农业、工科、文科等多个领域，精准匹配县域产业发展和基层治理需求。创新校地合作模式。重点深化与东北农业大学合作成果，建立常态化高频对接机制，67名专家组成专项科研团队深入全县11个乡镇开展产业指导，创新推行“基地+中心+产业联盟”合作模式，实现技术、成果、人才一体化赋能，推动高校科研成果向县域实际生产力转化。推动实践成果落地。依托校地合作平台，打造特色实践基地，在四海店镇建设150亩蓝靛果种植示范基地，由高校博硕士团队全程提供技术指导，推动特色作物规模化、标准化发展；优化推广水稻直播技术，带动亩产提升3.5%；为本地特色农产品提供深加工技术支持，助力品牌化升级。同时，积极承接高校“三下乡”实践团队，累计接收400余名师生深入基层实践，为县域发展注入青春智力。
服务暖心，筑牢留才聚才支撑。完善生活保障。高标准建设实习生活基地，配套设施完善的人才公寓，提供免费食宿服务，打造便捷舒适的生活环境，实现实习生“拎包入住”。强化安全与经济保障能力。为99名实习生购买人身意外伤害保险0.4万元，实现安全保障全覆盖；严格落实实习补贴政策，累计发放生活及交通补贴11.88万元，切实减轻学生经济负担，让青年人才在基层安心实践。健全成长保障。推行“导师帮带制”，择优选派65名基层骨干干部、行业能手担任实习导师，以老带新传授实操技能和基层工作方法，助力实习生快速适应岗位、提升能力。
红色铸魂，厚植实践育人底色。打造育人平台。以《红韵学堂》为核心，整合红色历史文化纪念馆、白马石东北抗联西征会师地、大青观密营群、郝大干战斗纪念馆、绥棱人民支援抗联纪念馆、罗圈甸子突围纪念馆等“一馆五点”红色资源，构建东北抗联精神教育实践区，将红色资源转化为涵养家国情怀的重要教育载体。自2025年起，已接待大学生实习实践者230余人，通过现场教学、专题讲座等形式，提升育人实效。深化沉浸教育。组织开展“重走抗联路”“重温入党誓词”等沉浸式红色教育活动，2025年参与实习大学生超300人次，90%以上实习生反馈，通过活动有效增强了历史使命感与家国情怀，筑牢思想根基。引导青年参与。鼓励实习生发挥专业优势，参与史料整理、红色故事宣讲、文创设计等志愿服务80余人次，累计服务近200小时；开发纪念章、书签等红色文创产品，依托新媒体平台，全面展示实践成果、宣讲红色革命故事，深入传递实习实践育人理念与红色文化精髓，推动红色文化活化传播、薪火相传，切实实现“实践育人”与“文化传承”双向赋能、互促共进。
