东北网绥化6月22日电庆安县采取多种措施,强化企业退休人员的社会化管理服务工作,使企业退休人员“老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为”，提高了他们的生活质量，受到了企业退休人员的赞誉。

　　周玉生退休前是县农牧机械厂工人，现在企业已破产，但他每月都按时领取646元的退休金。在庆安县，有4900多名像周玉生一样的企业退休人员，已连续10年按月到县内10个储蓄所足额领取退休金。这10年，庆安县社会保险管理局每年的养老保险金收缴都在2000多万元，涉及企业106户，他们采取各种措施年年都按时完成收缴任务，为企业退休人员实现老有所养提供了坚强的保障。

　　庆安县社区成立比较晚，加之财力紧张，让社区全部承担企业退休人员的社会化管理服务工作比较困难。针对这种状况，庆安县社会保险管理局成立了由7人组成的社管股，会同社区具体负责社区企业退休人员的管理服务工作。从2005年起，他们依托12个社区，组建了12个企业退休人员健身团体和3支秧歌队，设立9处晨练点，20个娱乐活动室，在3个较大社区建立了图书阅览室，在这些娱乐场所，每天参加活动的企业退休人员在3000人左右。每逢重大节日，庆安县社会保险管理局还通过举办各种大型文体活动的方式，助推企业退休人员业余文体活动的开展。6月17日，我们采访时看到，庆明社区的老人们正在赶排文艺节目，准备参加“七一”文艺汇演。老人们介绍说，“五一”他们参加了乒乓球赛，“十一”还有书画展，一年的活动够“忙活”的了，乐事多着呢。

　　在庆华社区图书室我们看到，20多名老年人正在读书。听说笔者来采访，他们放下书籍同笔者谈了起来：“读书是种乐趣，能丰富晚年生活……”“我们这些退休的老年人在小区当义务治安员的就有30多人……”“钢厂的老张退休后又找了份设计的工作，每月能挣2000多元，全县像他这样退休后又找了份工作的有好几百人。”老人们这样谈论他们的退休生活。他们说，每年县社保局都组织他们进行体检，春节时，生活困难的老人还能得到社保局送去的礼品。去年，社保局还在县公园辟建夕阳红林地，组织老人义务植树、管理……

　　为进一步提升对企业退休人员社会化管理服务的质量，庆安县社会保险管理局制定了9项规章制度，印制各种管理服务表、册、卡7种。我们看到，每名退休人员都有完备的档案和服务联系卡，70岁以上的老人建有健康档案，75岁以上的老人有跟踪服务制度。局长曲陆森向笔者介绍说，下半年，他们还要在老年人中成立党组织。