东北网绥化3月23日电我市各级工会组织坚持中国特色社会主义工会维权观，坚持以扶贫济困为己任，积极帮扶贫困职工，有效维护职工合法权益，成为全市职工的强大“后援”和坚实“靠山”。

　　第二轮城市“一帮一”扶贫解困工程启动以来，全市共结成帮扶对子7800对，参加帮扶的党政机关干部、劳模及社会各界人士达8043人。截至目前，全市7800个帮扶对子共启动扶贫项目7800个，项目成功率达100%；特困职工就业率100%；按照省委确定的人均月收入达134元的脱贫标准，所帮扶的7800名特困职工全部脱贫，其中致富人数达2964人，致富率达38%。去年，全市11个困难职工帮扶中心共接待来访1293人次，介绍571人次实现再就业，开展技能培训625人次，发放小额贷款126万元，发放救助金71.1万元。全市除帮扶中心全部建立了“爱心超市”外，还在乡镇和社区建立“爱心超市”86个。2004年以来，全市累计发放特困证4497个，共为特困职工减免各种税费384万元。在2006年和2007年“两节”期间，组织各级领导干部走访慰问困难职工9.2万人次，送去资金和物资折合人民币2118.85万元。在此基础上，适时启动了“金秋助学”活动，并将部分单亲困难女职工纳入低保范围。

　　全市实行厂务公开民主管理制度的国有、集体及控股企业973家，实行厂务公开民主管理制度的事业单位992家。另外，还有299家非国有企业也实行了厂务公开民主管理制度。2151家企事业单位建立了职代会制度。大部分企业每年召开一至两次职代会，落实职代会职权。全市还有1028家企业建立了平等协商和签订集体合同制度，覆盖职工13.36万人。各县(市)区普遍建立了协调劳动关系三方会议制度。全市现有企业劳动争议调解委员会1801家，劳动争议调解员4236人。市、县两级工会组织全部成立了维护农民工合法权益领导机构，积极开展对农民工的就业帮扶、困难救助、法律和政策服务。组织女职工参加安康组合保险，有效维护了女职工的合法权益。