制度成果

　　按照上级要求，紧密结合绥化实际，积极探索“党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制。全市各学教单位从党员学习教育、监督管理、联系群众、发挥作用、民主参与等方面，共建立完善了12000多项制度规定。其中，市委、市政府已形成了5个方面38项具体制度。

　　●围绕加强领导班子建设，制定了《关于进一步推进创业型领导班子建设的意见》、《绥化市公开选拔县(处)级领导干部工作暂行办法》、《绥化市县(处)级党政副职领导干部选拔任用工作暂行办法》、《绥化市县(处)级党政正职领导干部调整任用工作暂行办法》、《绥化市县(处)级党政正职领导干部选拔任用工作暂行办法》等制度。

　　●围绕强化基层组织建设，制定了《关于进一步推进基层党组织建设的意见》、《关于进一步推进社区建设的意见》等制度。

　　●围绕加强党员队伍建设，制定了《关于加强共产党员队伍先进性建设的意见》、《关于认真做好发展党员工作的意见》、《关于妥善处置不合格党员工作的意见》等制度。

　　●围绕服务人民群众，制定了《关于深入开展“学创树”主题实践活动的意见》、《关于改进工作作风的若干规定》、《关于市、县直部门党员领导干部联户帮扶制度》等制度。

　　●围绕推进各项工作，制定了《关于改善经济发展环境的实施意见》、《关于推进项目建设“五个一”责任制》、《关于行政听证会议制度》、《绥化市建筑市场管理办法》、《绥化市国有土地收购管理办法》等制度。