东北网绥化3月11日讯 ( 关森 全媒体记者 宋一枫 ) “是绥化就业大集这个平台帮我找到了工作，让我能够留在家乡就业，这回不用在外漂泊了。”3月7日，黑龙江职业学院动物医学专业毕业生史明达，通过“绥化就业大集”直播，成功入职绥化“饿了么”业务经理一职，月薪5000元左右，他显得非常开心。
3月7日，由绥化市人社局、绥化市妇联、绥化市总工会联合北林区人社局主办的“2025年绥化市春风行动暨三八妇女节专场招聘会”在绥化市万达广场成功举办。招聘会邀请了127家企业，涉及教育医疗、电子科技、农畜牧业、新兴媒体等行业，初步达成就业意向420余人次，北林区史明达就是成功入职者之一。
年初以来，全市人社系统认真贯彻落实国家、省、市决策部署，始终坚定不移地践行就业优先导向，促进高质量充分就业，多措并举助力劳动者就业增收。
线上线下聚合力，助力企业破解用工难题。海伦市三特服装厂作为全省最大的服装生产厂家，今年为哈尔滨亚冬会提供了价值超5000万元、共计6万件的官方保暖御寒服装服饰赞助支持。当时，因生产任务重，企业工人短缺，海伦市人社局积极组织开展线上线下双向招聘活动，深入全市23个乡镇243个行政村进行全方位宣传，吸引了上万人参与招聘活动，现场达成就业意向1100余人。并联合企业聘请专业教师开展岗前培训，确保农民工在短时间内能够掌握岗位所需的专业技能，有效提升生产效率和产品质量，保障亚冬会服装的生产进度和品质，有效促进了农民工实现本地就近就业。
招聘宣传增动力，帮助农民工搭建就业桥梁。绥棱县人社局结合“就业援助月”契机，充分利用线上线下渠道加强农民工就业服务组织开展“春暖农民工”专场招聘会、就业创业政策宣传等活动。同时，利用春节假期调查摸排农民工技能提升需求，及时推送技能培训信息，强化职业指导服务引导农民工提升技能水平和就业能力。绥化市各级人社部门在春节期间组织工作人员在火车站、客运站等地挂起了醒目的宣传条幅，并准备了大量宣传资料，为返乡返岗农民工提供详细的就业创业政策解读，助力农民工精准就业。
三送五进添活力，帮助劳动者实现高质量就业。市人社局将用工企业作为重点，聚焦企业实际需求，组织开展进企业、进商超、进社区、进校园、进乡村，送政策上门保就业、送技能入户促就业、送岗位到人增就业的“三送五进”活动。加大线上线下政策宣传力度，借助新媒体平台的传播优势，及时发布招聘活动信息和海量岗位信息，方便求职者随时随地获取就业资讯；线下充分发挥家门口就业服务站和零工市场地理优势，将就业岗位送到群众家门口。
截至目前，绥化市通过开展公共就业服务活动、落实各项就业创业政策，累计促进逾7000人实现就业增收，其中城镇新增就业3027人、就业困难人员就业1505人、失业人员再就业2908人。据介绍，下一步，市人社局将持续强化政策支持，依托“绥化就业大集”，常态化开展公共就业服务，不断创新服务模式，健全公共就业服务体系，建强“家门口”就业服务站点，促进供需高效匹配，进一步提升群众的获得感、幸福感、安全感。
