绥化市审计局党组理论学习中心组
习近平总书记强调：“冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱，解放思想是首要的”。审计整改是审计监督的“下半篇文章”，是审计作用发挥的最终体现，与审计揭示问题“上半篇文章”同样重要，必须一体推进。在全市深化能力作风建设“抓基层、打基础、强落实、见实效”活动中，市审计局认真贯彻落实党中央和省市委关于审计整改要求，全面解放思想，积极践行务实创新工作理念，探索审计整改工作新路径，在矛盾和变局中看清各种利益固化的症结所在，找准突破的方向和着力点，切实拿出实招真招硬招，攻破审计整改工作推进中一个又一个难题，取得突破性进展和明显成效,充分发挥审计“治已病、防未病”监督作用，为全市高质量发展、可持续振兴保驾护航。通过审计整改，促进政策资金落实13.36亿元，收回财政资金(基金)4.02亿元，推动健全完善制度机制226项。
坚持高位推动，加深重视程度，确保专项查到位。只有加强党对审计工作的领导，特别是审计整改工作的领导，才能确保审计整改工作沿着正确的方向前进，进一步以审计整改成果促进地方科学决策和项目安排、资金分配、预算管理，杜绝敷衍整改、虚假整改、拖延整改。把审计整改上升到党委政府和党委审计委员会的高度来统筹协调、部署落实，作为指定议题向党委审计委员会报告，市委市政府分别召开市委常委会、市政府常务会、市长办公会等会议进行专题研究，在全省率先铺开整改“回头看”工作，市委审计委员会全体(扩大)会议通报审计整改专项检查结果，推动284个历史遗留问题完成整改，整改完成率由原来的83.04%增长至95.61%。
坚持创新驱动，提升站位高度，确保问题审到位。只有结合审计查出问题整改情况，全面梳理排查共性问题，剖析深层次原因，查缺补漏，举一反三，将推动审计整改作为提升业务管理水平、提高工作质量杠杆，巩固好整改成果，才能实现“整改一个问题、规范一个方面管理”的良好成效。在推动审计整改工作过程中，强化问题结果导向，对督办过程中发现的突出风险、重大隐患，以及普遍性、倾向性、苗头性问题，紧盯不放。通过首次开展审计整改专项审计，查出并移送处理敷衍整改、失职渎职及骗取职业技能培训补助资金267.32万元等重大违纪违法问题线索5个，提交《审计专报》《审计要情》，全面规范和改进就业政策落实及就业资金管理工作。
坚持日常促动，加大工作力度，确保常态督到位。只有建立完善定期督导督办、适时检查工作机制，深入分析审计查出问题的紧迫、重要程度及落实整改难易程度，实行台账管理，严格验收销号，才能真正将各项整改任务落实到位。按照“全面、精准、严格”的标准，组织全市审计机关完成国务院第九次大督查、省委巡视反馈、省委书记省长经济责任审计等项督办工作，印发整改督办函和《审计整改意见》对财政财务收支、政策落实、优化营商环境、乡村振兴、国有资源资产、民生保障、工程建设等方面的问题进行重点催办和处理，通过提示、督办、反馈、检查、约谈、报告、问责等方式，保证了督查督办工作质量及反馈结果真实准确。
坚持高频联动，拓展协作宽度，确保合力抓到位。只有以贯通协同各类监督为抓手，加强职能部门之间的高频联动，着力打造党委领导、人大监督、政府推动、审计牵头、多部门协作的整改监督模式，才能推进审计整改工作更加权威高效。将审计查出问题整改列入党委政府督查督办事项，对整改结果的真实性、完整性开展重点督查，推动了审计整改实现闭环。将审计整改情况纳入处级领导班子工作目标考核管理体系，作为考核、任免、奖惩的重要参考。建立协作监督机制，与市纪委监委、市委巡察办联合印发《关于进一步发挥改革效能有力推进纪检监察监督巡察监督与审计监督贯通协同高效的重点工作任务及责任清单》，加强了三类监督协同配合。
坚持制度牵动，提升落实精度，确保长效改到位。只有以提高管理水平、压实整改责任、规范工作流程、提升整改质效为目标，不断推动整改工作制度化、规范化建设，努力构建全面推进、重点督办、专项检查相结合的审计整改总体格局，才能切实将审计整改成果转化为治理效能。聚焦“长效”这一审计整改核心要求，先后出台《绥化市审计系统审计整改工作实施办法(试行)》《绥化市审计整改约谈办法(试行)》《绥化市审计查出问题整改联合会商机制(试行)》《绥化市审计局审查出问题整改指标考核实施细则(试行)》，建立“一办法、两台账、三清单”工作机制，明确督察工作重点，严格考核整改结果，切实增强整改刚性约束。
