编辑同志：

　　钟点工在工作中摔伤后责任由谁负？

　　读者：孙先生

　　答：为家庭提供劳务的钟点工，按照约定为用工方提供清洁服务，用工方则按照约定支付应得的报酬，双方所形成的是一种承揽合同关系，双方具有承揽人与定作人的权利义务。依照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条规定，承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者有过失的，应当承担相应的赔偿责任。因此，在用工方与钟点工之间的承担合同关系中，用工方与钟点工之间的承揽合同关系中，用工方对钟点工在提供劳务过程中造成的损害，只在对定作、指示或者选任有过失时才应当承担相应的赔偿责任。钟点工工作中摔伤责任到底应当由谁负担，应看用工方是否有过失，如无过失，责任应由钟点工自负。

　　兰西县人民法院高秀龙