东北网绥化2月12日电从前偏僻贫困的安达市青肯泡乡农义村，如今农民喝上了自来水，看上了有线电视，小汽车已进入寻常百姓家。农义村有5个建筑工程队活跃在大庆，运输专业户有30多户，人均纯收入中的70%以上来自劳务输出。农义村的发展，是安达市劳务经济“输出———引回———返哺”发展历程的缩影。

　　安达市把发展劳务经济作为全市最大的项目和产业来抓，不断发展壮大劳务输出规模，努力实现从“苦力”挣钱到“蓝领”就业的转变，从外出“打工”到回乡“创业”的转变。据市劳务部门的统计数字显示，全市劳务输出人数每年都稳定在9万人以上，创收4亿元以上。

　　据了解，全市共建立用工单位信息档案1000多份，培训农民工4.9万人次。全市劳务输出已有多个在全省叫得响的品牌。其中，安达市龙宇焊接技校，在去年11月6日郑州召开的全国劳务品牌展示交流大会上，被评为全国劳务品牌荣誉称号。

　　与此同时，安达市一大批靠打工致富的人士，积极回乡创业，成为当地脱贫致富的带头人。安达镇近年来有182名外出务工人员回乡从事个体经营，有26人当上了私营企业老板；任民镇新义村的赵殿革回镇创办了砖厂，年产值达40多万元。为了鼓励引导外出劳务人员回乡创业，安达市不断加大政策扶持力度，营造鼓励创业、支持创业、服务创业的良好环境。“挣票子、换脑子、回到家乡办厂子，几年带富一个村子”，已成为许多外出务工者的追求。近年来，全市已有近千名回乡创业人员，他们建厂办企业，已就地转移富余劳动力2万多人。仅此一项，为当地农民增加收入6000多万元，人均增收3000多元。