东北网绥化１１月３０日电近日，市城市管理行政执法局进一步创新执法机制，开展群众联防自治工作，充分发挥群众的主观能动性，实现城市管理的长治久安。

    建立单位联系点制度。这个局各科室、分局主动和管区内机关、企事业单位、私营业主联系，建立联系点，组织他们学习城市管理有关政策精神和法律规定，增强他们自觉守法意识，指导他们成立联防自治机构，建立完善执法队伍和群众联防互动机制。逐步实现城市管理由强迫途径向自愿途径的转型接轨。

    建立执法人员联系户制度。这个局要求每个执法人员都要在管区内建立10户以上联系户，主动与他们交朋友，和他们讲政策、学法律。使他们做到“发现问题先自治，遇到困难找城管”。实现了“行政网络”和“民间网络”的联网互动。

    建立社区自治制度。各科室、分局主动和社区居民委员会联系，确定社区居委会负责人为城管行政执法监督员，组建离退休老同志“夕阳红”志愿队伍，配合执法人员进行管理和执法工作。

    建立校园周边治理联动制度。这个局要求，各科室、分局要与学校和属地派出所建立密切联系，入校为师生讲授法制课，张贴校园周边治理公告，给学校发放执法人员联系卡，与民警配合行动，从根本上解决校园问题。

    建立优秀守法业户评选制度。各分局每年还将根据管区内机关、企事业单位和私营业户的守法和协助执法情况，评定优秀守法业户，充分调动和发挥了群众的主人翁责任感和参与意识。